No necesitas instalar nada, ni contratar a un consultor, ni parar la línea de producción. Cinco pasos: los tres primeros los haces tú en minutos, y en los dos últimos te acompañamos.
Cada paso indica qué te toca a ti y qué hacemos nosotros, para que nadie se quede esperando al otro.
Antes de comprar hay que saber cuánto se necesita. El verificador cruza tu giro, tu plantilla y tus actividades de riesgo contra la normatividad aplicable, y te dice quién debe capacitarse en qué, separando la capacitación del puesto de la formación de brigada.
Revisa el catálogo completo: temario, duración y norma que acredita cada curso. Están organizados por la obligación que resuelven, así que puedes mapear directamente tu programa anual contra lo que te exige la autoridad.
Un crédito equivale a inscribir a una persona en un curso. Es intercambiable entre cualquier curso del catálogo, así que decides el plan de formación después de comprar y lo ajustas cuando cambie la plantilla o la operación.
Razón social, RFC, sucursales y representantes patronal y de los trabajadores. Estos datos se imprimen tal cual en cada constancia DC-3 que emitas, así que se capturan una sola vez y ya no vuelves a llenarlos a mano.
Da de alta a tus colaboradores, asígnales sus cursos de forma masiva y sigue el avance desde el tablero, por área, planta o puesto. Cuando alguien acredita, su constancia se genera sola y queda en su expediente.
Cada curso dura entre cuatro y seis horas según el programa, y se divide en al menos ocho módulos. El avance está bloqueado hasta acreditar cada uno, y al final hay un examen del curso completo.
Cada uno con su propio contenido, sus objetivos y su evaluación al cierre.
Sin una calificación mayor a 8 no se abre el siguiente módulo: se repite hasta lograrla.
Si no acredita en el segundo, el crédito se consume y debe cursar de nuevo con una inscripción nueva.
No. Todo corre en línea desde el navegador. El colaborador entra con su usuario desde una computadora, una tableta o un teléfono, y la plataforma guarda su avance.
No. Los cursos son asíncronos: el contenido está pregrabado y cada persona lo toma en el horario que su turno permita. No hay sesiones en vivo ni necesidad de reunir al personal a la misma hora, y todos los turnos reciben exactamente el mismo contenido y el mismo criterio de evaluación.
Cada inscripción da acceso al curso durante 30 días naturales. En ese periodo puede entrar y salir las veces que necesite; la plataforma retoma donde se quedó.
El examen final admite dos intentos. Si no acredita en el segundo, el crédito queda consumido y debe cursar el programa de nuevo con una inscripción nueva. Es una regla estricta a propósito: garantiza que ninguna constancia se emita sin aprendizaje demostrado detrás.
Se genera automáticamente en la plataforma con los datos que registraste de tu empresa, en cuanto el participante acredita el curso, y queda archivada en su expediente digital para descargarla cuando la necesites.
Sí. El crédito es intercambiable entre todos los cursos del catálogo, así que puedes decidir el plan de formación después de comprar y ajustarlo cuando cambie tu plantilla o tu operación.
El diagnóstico es el paso cero y no cuesta nada. En dos minutos sabes qué normas te aplican, quién debe capacitarse en qué y cuántos créditos necesitas.
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